Thời điểm cận Tết Nguyên đán Kỷ Hợi 2019, không khí chuẩn bị đón Tết càng trở nên nhộn nhịp, tươi vui. Nhiều công nhân lao động (CNLĐ) làm việc tại các khu công nghiệp (KCN), chế xuất cũng bận rộn hơn khi phải tăng ca cho kịp đơn hàng nhưng cũng là cơ hội để họ có thêm thu nhập. Tại Quảng Nam, trong khi tất cả đang hào hứng, mong chờ tiền thưởng thì các doanh nghiệp (DN), ngành chức năng cũng đang nỗ lực, chủ động lên kế hoạch lo Tết cho CNLĐ. 

LĐLĐ tỉnh Quảng Nam tặng quà Tết cho CNLĐ.

Không khí Tết lan tỏa

Có mặt tại các KCN sau giờ tan ca mới cảm nhận được không khí Tết rộn rã đang lan tỏa. Tấp vào chợ cạnh KCN Tam Thăng (TP Tam Kỳ) mua sắm, chị Huỳnh Thị Hương cho hay: "Năm nào vào thời điểm này các CNLĐ như tôi đều cảm thấy vui và phấn khởi. Làm cả năm, Tết đến gần ai cũng mong nhận thưởng để về nhà đón tết an vui, đầm ấm. Anh chị em trong KCN cũng truyền tai nhau về mức thưởng Tết nhưng hiện chưa có con số cụ thể. Tuy vậy, ai cũng an tâm vì năm nay công ty ăn nên làm ra, ít gì cũng sẽ có tháng lương thứ 13". Chị Hương chưa kịp dứt lời thì chị Nguyễn Thị Quảng, công nhân tại một Cty trong KCN Tam Thăng quả quyết: "Tiền tăng ca cũng đủ để mua sắm những thứ thiết yếu phục vụ mấy ngày Tết. Riêng tiền thưởng sẽ để dành lo cho các con ăn học. Mừng là năm nào Tết âm hay Tết dương công ty cũng có thưởng, dù ít dù nhiều đó là sự động viên cho anh chị em tiếp tục nỗ lực, cống hiến".

Đa phần CNLĐ làm việc tại các KCN trên địa bàn Quảng Nam là người địa phương. Chị Huỳnh Thị Tuyết Minh, làm việc tại KCN Điện Nam - Điện Ngọc (TX Điện Bàn), quê Hà Tĩnh có bạn làm việc tại KCN Điện Nam- Điện Ngọc nên được rủ vào làm chung. Sống xa gia đình, con cái chị gửi ông bà ngoại ở quê chăm nom, hằng tháng gửi tiền về lo ăn học. "Làm công nhân tuy thu nhập không cao nhưng chịu khó cũng đủ sống, nuôi con. Tết gần đến mọi người bàn chuyện mua sắm thứ này thứ kia khiến tôi cũng thấy hào hứng. Hiện vé xe tôi đã đặt mua, đợi nghỉ làm, nhận thưởng là về ngay với gia đình. Mấy ngày trước có tiền thưởng Tết dương lịch tôi cũng đã tranh thủ đi mua vài bộ áo quần mới cho con", chị Minh tâm sự. Dạo quanh các KCN trên địa bàn tỉnh từ Thuận Yên, Thăng Bình, Tam Hiệp đến Bắc Chu Lai... đâu đâu không khí Tết cũng nhộn nhịp. Tất cả CNLĐ đang trông đợi vào tiền thưởng Tết âm lịch. Nhiều công nhân còn cho hay, cận Tết đơn hàng về nhiều, phải tăng ca ngày đêm liên tục cho kịp tiến độ nhưng mọi người đều cảm thấy vui vì có thêm thu nhập.

Chủ động kế hoạch chăm lo Tết

Theo khảo sát ở nhiều công ty trên địa bàn tỉnh, thời điểm này đa số các công ty cũng đã có kế hoạch tổng kết năm, thăm, tặng quà cũng như khen thưởng cho các CNLĐ có thành tích xuất sắc, nhiều đóng góp cho phát triển của công ty. Theo Công đoàn các KCN tỉnh, thời điểm từ 20 tháng Chạp trở đi, các công ty sẽ đồng loạt triển khai các chương trình giao lưu văn nghệ, tiệc cuối năm đồng thời hỗ trợ công nhân về quê đón Tết... Về mức thưởng Tết, theo báo cáo của Sở LĐTB&XH tỉnh, tính đến cuối tháng 12-2018, có 36/53 DN thưởng Tết dương lịch cho 7.601 lao động, 47/53 DN có kế hoạch thưởng Tết Nguyên đán 2019 cho 23.469 lao động. Với DN trong KCN, DN FDI có mức thưởng Tết dương lịch 2019 cao nhất là 10,2 triệu đồng/người; công ty TNHH MTV do nhà nước nắm 100% vốn điều lệ với mức thưởng 9,8 triệu đồng/người; tiếp đến là DN dân doanh với mức thưởng 3 triệu đồng/người. Mức thưởng thấp nhất thuộc về DN dân doanh và DN FDI với mức 100.000 đồng/người; tiếp đến là công ty TNHH MTV do nhà nước nắm 100% vốn điều lệ với mức thưởng 3,2 triệu đồng/người. Đối với các DN ngoài KCN, DN dân doanh có mức thưởng  là 110 triệu đồng/người; tiếp đến là công ty có cổ phần, vốn góp của nhà nước với mức 30 triệu đồng/người; công ty TNHH MTV do nhà nước nắm 100% vốn điều lệ với mức thưởng 1 triệu đồng/người. DN dân doanh có mức thưởng thấp nhất là 100.000 đồng/người; công ty có cổ phần vốn góp của nhà nước có mức thưởng thấp nhất 300.000 đồng/người; tiếp đến là các công ty TNHH MTV do nhà nước nắm 100% vốn điều lệ với mức thưởng 1 triệu đồng/người.

Về thưởng Tết Nguyên đán Kỷ Hợi, mức thưởng cao nhất đối với các DN trong KCN thuộc về DN FDI với 600 triệu đồng/người; tiếp đến là DN dân doanh 50 triệu đồng/người; công ty TNHH MTV do nhà nước nắm 100% vốn điều lệ với mức thưởng 9,8 triệu đồng/người. DN FDI có mức thưởng thấp nhất với 1,5 triệu đồng/người; tiếp đến là DN dân doanh 3 triệu đồng/người và công ty TNHH MTV do nhà nước nắm 100% vốn điều lệ là 3,2 triệu đồng/người. Đối với các DN ngoài KCN, mức thưởng Tết Nguyên đán cao nhất thuộc về DN dân doanh với mức 220 triệu đồng/người; DN FDI với mức hơn 90,9 triệu đồng/người; công ty có cổ phần vốn góp của nhà nước với mức 80 triệu đồng/người; công ty TNHH MTV do nhà nước nắm 100% vốn điều lệ 41 triệu đồng/người. Mức thưởng thấp nhất thuộc về công ty có cổ phần, vốn góp của nhà nước với 1,3 triệu đồng/người; tiếp đến là DN dân doanh với mức thưởng 1,85 triệu đồng/người; DN FDI với mức thưởng 3,31 triệu đồng/người; công ty TNHH MTV do nhà nước nắm 100% vốn điều lệ với mức thưởng 5 triệu đồng/người.

Ông Phan Xuân Quang, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh cho biết, để hỗ trợ người lao động an tâm đón Tết, năm nào LĐLĐ tỉnh cũng kêu gọi LĐLĐ các cấp chủ động lên kế hoạch chăm lo Tết cho công nhân. Trong đó, chú trọng đến việc động viên, tặng quà cho những lao động có hoàn cảnh khó khăn, kém may mắn. "Chương trình "Tết sum vầy" năm 2019 cũng sẽ được LĐLĐ tổ chức tại KCN Tam Thăng. Hiện danh sách người lao động được nhận hỗ trợ cũng đã được lên sẵn. LĐLĐ tỉnh đã tổ chức kêu gọi các DN trên địa bàn tỉnh quan tâm, hỗ trợ để chương trình được tổ chức thành công, mang đến niềm vui, động lực cho CNLĐ trước thềm năm mới", ông Quang nói.

PHI NÔNG